{"id":1613,"date":"2023-07-14T11:08:38","date_gmt":"2023-07-14T11:08:38","guid":{"rendered":"https:\/\/www.jacinto-lda.com\/?page_id=1613"},"modified":"2024-04-01T09:31:25","modified_gmt":"2024-04-01T09:31:25","slug":"canal-de-denuncias","status":"publish","type":"page","link":"http:\/\/www.jacinto-lda.com\/pt\/canal-de-denuncias\/","title":{"rendered":"Canal de Den\u00fancias"},"content":{"rendered":"\t\t
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Informa\u00e7\u00e3o<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Canal de den\u00fancias<\/h1>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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A Jacinto Marques de Oliveira, Sucrs., Lda. disp\u00f5e de um Canal de Den\u00fancias de acordo com a Lei n.\u00ba 93\/2021 (Norma que transp\u00f5e a Diretiva da Uni\u00e3o Europeia 2019\/1937 \u2013 Lei do Whistleblowing).<\/p>

O Canal de Den\u00fancias serve como mecanismo interno da empresa para gest\u00e3o e an\u00e1lise de pr\u00e1ticas, a\u00e7\u00f5es ou acontecimentos reportados por agentes internos ou externos e que sejam contr\u00e1rios \u00e0 legisla\u00e7\u00e3o nacional ou comunit\u00e1ria, nos seguintes dom\u00ednios:<\/p>

– pr\u00e1ticas de contrata\u00e7\u00e3o;<\/p>

– produtos e\/ou servi\u00e7os (conformidade , seguran\u00e7a e defesa do consumidor);<\/p>

– financeiras e econ\u00f3micas;<\/p>

– prote\u00e7\u00e3o do ambiente e sa\u00fade p\u00fablica;<\/p>

– prote\u00e7\u00e3o da privacidade, dos dados pessoais e da rede\/sistemas de informa\u00e7\u00e3o;<\/p>

As Den\u00fancias devem incluir o m\u00e1ximo de detalhe e informa\u00e7\u00e3o e quando poss\u00edvel serem suportadas com documenta\u00e7\u00e3o. Em fun\u00e7\u00e3o do conte\u00fado de cada den\u00fancia, podem ser pedidos elementos e informa\u00e7\u00f5es adicionais sobre a situa\u00e7\u00e3o exposta.<\/p>

As Den\u00fancias podem ser efetuadas por:<\/p>

– Trabalhadores ou Ex-trabalhadores;<\/p>

– Prestadores de servi\u00e7os;<\/p>

– Fornecedores e\/ou seus trabalhadores;<\/p>

– Membros de \u00f3rg\u00e3os estatut\u00e1rios;<\/p>

– Estagi\u00e1rios;<\/p>

– Candidatos a emprego;<\/p>

O denunciante beneficia da garantia de confidencialidade e anonimato, at\u00e9 ao momento em que essa informa\u00e7\u00e3o seja fulcral para as investiga\u00e7\u00f5es internas ou para os processos judiciais que da\u00ed advenham. Todas as den\u00fancias devem ser efetuadas com motivos razo\u00e1veis e de boa-f\u00e9. \u00c9 proibido praticar atos de retalia\u00e7\u00e3o contra o denunciante.<\/p>

Procedimento para apresenta\u00e7\u00e3o da Den\u00fancia
Envio de comunica\u00e7\u00e3o para um dos seguintes endere\u00e7os:
– Correio eletr\u00f3nico: whistleblowing@jacinto-lda.com<\/p>

Ou<\/p>

– Comunica\u00e7\u00e3o via postal para: Avenida dos Correios, n.\u00ba191 – Apartado 47 3885-410 Esmoriz \f<\/p>

O processo de seguimento da Den\u00fancia:<\/p>

– no prazo de 7 dias: notifica\u00e7\u00e3o a confirmar a rece\u00e7\u00e3o da Den\u00fancia;<\/p>

– no prazo de 3 meses: comunica\u00e7\u00e3o da conclus\u00e3o, fundamenta\u00e7\u00e3o e caso se aplique das medidas previstas\/adotadas no seguimento da Den\u00fancia;<\/p>

– no prazo de 15 dias ap\u00f3s a conclus\u00e3o: (caso o denunciante requeira) a comunica\u00e7\u00e3o do resultado das dilig\u00eancias efetuadas;<\/p>

O registo das Den\u00fancias ser\u00e1 conservado durante o per\u00edodo de 5 anos ou durante o desenvolvimento de processos judiciais ou administrativos inerentes.\u00a0<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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